Få hela storyn
Starta din prenumeration

Prenumerera

Onsdag05.08.2020

Kontakt

Annonsera

Meny

Starta din prenumeration

Prenumerera

Sök

Karriär

Ökat sug efter ingenjörer

Publicerad: 28 Februari 2014, 07:59

Jakten efter ingenjörer hårdnar. Tjugosju storbolag som deltagit i en undersökning av tidningen Ny Teknik uppger att de tillsammans behöver rekrytera nära 6 500 ingenjörer under 2014. I topp ligger Skanska behöver anställda mer än 800 ingenjörer under året.


Skanska, ÅF och Sweco toppar Ny Tekniks ”ingenjörs-jägar-lista”. För Skanskas del är det projektchefer, produktionschefer och specialister som i första hand efterfrågas. ÅF, som behöver rekrytera cirka 800 ingenjörer, är ute efter kompertenser inom samhällsbyggnad, energi och avancerad produktutveckling. Sweco uppger att man behöver anställda 600–700 ingenjörer inom områdena industri, energi, bygg/fastighet och infrastruktur.

– Det handlar om både tillväxt enligt vår strategi samt en strategi att ersätta de pensionsavgångar som vi har nu i några år, säger Ann Ericsson, attraktions- och rekryteringschef för Skanska Sverige, till Ny Teknik.

– Vi letar ingenjörer på alla nivåer, från gymnasieingenjörer till civilingenjörer, säger hon.

Andra samhällsbyggare på listan är WSP (behöver anställa 350–400 ingenjörer), Ramböll (behöver anställa 300 ingenjörer), Rejlers (behöver anställa 120–150 ingenjörer) och NCC (behöver anställa 50 ingenjörer).

Snittlönen för en nyexaminerad ingenjör är, enligt STD-företagen, 29 200 kronor i månaden och 49 600 kronor i månaden 20–24 år efter examen.

Dela artikeln:


Få nyhetsbrevet som ger dig bäst koll på byggbranschen

Genom att skicka in mina uppgifter godkänner jag Bonnier Business Media AB:s (BBM) allmänna villkor. Jag har även tagit del av BBM:s personuppgiftspolicy.