Hur ska man hantera grova och jobbiga skämt i arbetssammanhang? Och vad gillar du att skämta om? Vi frågade fem branschprofiler hur de ser på saken.

Mångfalds- och inkluderingskonsulten Matilda Bergkvist ger råd om säkra skämt på jobbet. Här ger hon sju tips om hur du kan vara rolig utan att gå över gränsen.

Skämt skapar gemenskap på en arbetsplats och kan därför också lätt bidra till en känsla av utanförskap. Matilda Bergkvist, mångfalds- och inkluderingskonsult, ser företags humorjargong som ett viktigt område för inkluderingsarbete.

Ska vi sluta skämta på jobbet av rädsla för att kränka varandra? ”Absolut inte! ” tycker Karin Adelsköld, komiker, teknikjournalist och humorkonsult. Rätt sorts humor på jobbet ger en arbetsmiljö där de anställda känner gemenskap, har roligare, är mindre stressade – och dessutom presterar bättre.

Med hemarbete följer en del hälsorisker, som i förlängningen kan påverka arbetsförmågan. Här är fem konkreta tips på hur du motverkar dem.

Har du friskvårdspeng via jobbet men vågar inte gå till gymmet längre? Pandemin har fått Skatteverket skynda sig att öppna för att låta friskvårdspengen betala appar och webbtjänster inom träning.

Fem träningsappar som hjälper dig att hemmaträna dig igenom pandemin

Charlotta Cvach, Distriktschef på Skanska Region Hus Göteborg – hur förebygger du hälsorisker i covid-19-tider?

Pandemitid och värkande kropp? Känns det igen? I dessa tider utmanas vår hälsa på många sätt. Gym och simhallar håller stängt, vi ska undvika att ses och den som jobbar hemma förlorar dessutom många möjligheter till rörelse och sociala kontakter.

Skanska, JM, Peab och Veidekke jobbar alla på olika sätt med att få medarbetarna att må bra under pandemin.

Hej Linnea! Jag är mellanchef i ett medelstort byggbolag. Nu under coronapandemin tycker jag det har blivit svårare att leda min grupp. Har du några tips på hur man kan göra för att få det att fungera så bra som möjligt? /Karin

JM är byggbolaget som aldrig visat röda siffror. I 18 år har Johan Skoglund rattat bolaget som han började jobba i redan som 24-åring. Att företaget han driver är det som bygger flest bostäder i Norden och därtill har de nöjdaste kunderna gör honom omåttligt stolt.

När priset Årets Byggchef delas ut för elfte gången går utmärkelsen till en regionchef på Peab Bygg Bostad Väst.

Nu är det uppmätt med hjälp av en forskare, machokulturen är ett stort problem inom samhällsbyggnad. Diskriminerande skämt pekas ut som det enskilt största problemet. ”Det är avgörande för branschens utveckling att vi kommer tillrätta med detta”, säger Kajsa Hessel på Byggcheferna.

Byggchefernas ordförande Kajsa Hessel får utmärkelsen Årets Samhällsbyggare 2020. ”Det känns verkligen jätteroligt, och lite förpliktigande”, säger hon till Byggindustrin.

Specialistbolaget Structor Projektutveckling byter vd. Niclas Sandberg som styrt bolaget i tio år lämnar posten för att ta över som styrelseordförande.

I oktober fyller Ramboll 75 år. Tidningen Byggindustrin fick en pratstund med Niklas Sörensen, vd Ramboll Sverige, som berättar om hur grundarnas vision präglar företaget än i dag.

Svensk byggtjänst behöver hitta en ny vd. Urban Månsson har valt att säga upp sig efter att han under coronahalvåret upptäckt hur ogärna han vill börja pendla igen. Han utvecklar resonemanget för Byggindustrin.

Bonavas styrelse har fattat beslut om att Joachim Hallengren slutar som vd. Nu söker bolaget en ny vd som ska öka lönsamheten i bolaget på ett sätt att det ger effekt på aktiekursen.

En kamp mot klockan i kombination med hårda säkerhets- och lönsamhetskrav. Byggindustrins chefredaktör Anders Carlén leder ett experttungt panelsamtal om ledarskapet i byggsektorn nu på fredag.

Coronakrisen har satt ledare i byggbranschen under hård press, visar en ny enkätundersökning gjord på uppdrag av Byggcheferna. Samtidigt vittnar resultaten om att pandemin också fört goda saker med sig och att branschen varit skicklig på att anpassa sig efter en helt ny situation.

Samhällsbyggnadsbranschen premierar allt oftare ledare med annan bakgrund än den traditionella. Det är en trend som juryn för Guldhuset har noterat.

Att vrida och vända på perspektiv. Att lyssna in och inkludera alla som rör sig i våra stadsmiljöer är Lisa Wistrand mission. I april utsågs hon till vinnare av Guldhuset, CMB:s pris för att lyfta fram unga ledare i samhällsbyggnadsbranschen.

Efter att ha jobbat med hållbarhetsfrågor i ägarbolaget Stellar Holding i flera år tar Jenny Jonsson klivet in i ByggVesta som bolagets nya vd.

JM:s produktionsdirektör Anders Wimmerstedt, får en utökad roll i bolaget när han snart tillträder som affärsenhetschef för JM Entreprenad.

Att starta eget företag är för många ett oöverstigligt projekt. Konsultnätverket Markera har hittat en modell för den som vill stå på egna ben och jobba småskaligt, men med en rejäl dos stöd i ryggen.

Dags att köpa ny hantverkarbil? Du känner kanske till att det nya bonus malus-systemet premierar utsläppssnåla fordon, men har du koll på alla faktorer som spelar in?

När vissa kör på det övertydliga väljer andra helt motsatt väg. Vi har gått till botten med byggbranschens mest intressanta bolagsnamn.

Årets Guldhus-pristagare är Lisa Wistrand, White arkitekter i Göteborg. Priset, har delats ut till unga ledare inom samhällsbyggnad, av CMB, Centre for management of the built environment, kopplat till Chalmers i Göteborg, i 17 år.

Wolfgang Schneckeners karriär tog ny fart efter pensionen. "Jag har aldrig jobbat så mycket som efter att jag fyllde 65", säger han.